شركة رائدة في قطاع التجزئة والاستثمار تعلن عن فرص عمل Jobs

معلومات عن الوظيفة

الوظيفة: عدد من الوظائف 

صاحب العمل: شركة رائدة في قطاع التجزئة والاستثمار

نطاق الراتب: 45,000 إلى 80,000 ريال سعودي

عدد ساعات العمل: 8 ساعات

مكان العمل: السعودية 

الحالة: مستمر

التخصص العلمي: بكالوريوس 

الحد الأدنى لسنوات الخبرة: حسب الوظيفة

الفئة المستهدفة: كلا الجنسين

الفئة العمرية: 25 - 50 سنة

آخر تاريخ للتقديم: 02/1/2024

وصف الوظيفة

إعلان توظيف في السعودية – لشركة رائدة في قطاع التجزئة والاستثمار

تعلن إحدى أكبر شركات التجزئة والاستثمار في السعودية عن حاجتها لتوظيف كوادر مؤهلة من الجنسية الأردنية للعمل في الرياض في عدة مناصب إدارية وقيادية ضمن قطاع العطور والعلامات التجارية الضخمة، وفقًا للتفاصيل التالية:

• الوظائف المطلوبة

1-مدير مالي تنفيذي

الخبرة: 12 سنة في قطاع التجزئة والاستثمار.

نطاق الراتب: من 45,000 إلى 80,000 ريال سعودي (بكج).

المجال: العطور والعلامات التجارية الضخمة.

2-مدير عمليات المبيعات

الخبرة: 10 سنوات في قطاع التجزئة والاستثمار.

نطاق الراتب: 25,000 ريال سعودي أو أعلى.

المجال: العطور والعلامات التجارية الضخمة.

3-مدير عام التسويق

الخبرة: 8 سنوات في قطاع العطور والعلامات التجارية الضخمة.

نطاق الراتب: 25,000 ريال سعودي أو أعلى.

المجال: العطور والعلامات التجارية الضخمة.

4-مدير سلسلة التوريد

الخبرة: 10 سنوات في مجال العطور والعلامات التجارية الضخمة.

نطاق الراتب: 25,000 ريال سعودي أو أعلى.

5-مدير مستودعات

الخبرة: 8 سنوات في مجال العطور والعلامات التجارية الضخمة.

نطاق الراتب: 25,000 ريال سعودي أو أعلى.

6-رئيس الابتكار

الخبرة: 6 سنوات في قطاع العطور والعلامات التجارية الضخمة.

نطاق الراتب: 16,000 ريال سعودي أو أعلى.

الشروط والمهارات المطلوبة

1. الجنسيّة: أردنية.
2. مكان العمل: الرياض، السعودية.
3. المؤهلات: يُشترط امتلاك الخبرات المحددة لكل وظيفة.

المهام والمسؤوليات

• وضع الخطط الاستراتيجية:

العمل على وضع استراتيجيات فعّالة لتحقيق أهداف الشركة في النمو وزيادة الأرباح.

تحليل السوق وتحديد الفرص والتحديات المحتملة لضمان نجاح الشركة وتطورها.

• إدارة وتطوير فرق العمل:

قيادة فرق العمل وتوجيههم نحو تحقيق الأهداف المطلوبة.

تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم لضمان الأداء العالي والجودة في العمل.

• التواصل والتنسيق مع الإدارات الأخرى:

التعاون مع مختلف الإدارات لضمان سير العمل بسلاسة وتنسيق الأهداف والخطط.

تحسين عمليات الاتصال الداخلي لتحقيق أعلى مستويات الفاعلية والكفاءة.

• إعداد التقارير وتحليل الأداء:

إعداد تقارير دورية حول الأداء المالي والتشغيلي والرفع بها للإدارة العليا.

تحليل البيانات والأداء العام لتحديد نقاط القوة وفرص التحسين.

• إدارة الميزانية والتحكم في التكاليف:

متابعة تنفيذ الميزانيات المخصصة لكل قسم والتأكد من الالتزام بها.

اتخاذ القرارات المناسبة لتقليل التكاليف وزيادة الكفاءة التشغيلية.

• الابتكار وتطوير العمليات:

اقتراح مبادرات جديدة ومبتكرة لتحسين العمليات والمنتجات.

العمل على تحسين العمليات التشغيلية وتقديم حلول مبتكرة لمواجهة التحديات.

• ضمان الالتزام بالسياسات والمعايير:

التأكد من التزام جميع الأقسام بسياسات الشركة والمعايير المحلية والدولية.

متابعة تنفيذ الإجراءات والسياسات لضمان الامتثال الكامل للقوانين واللوائح.

• إدارة العلاقات مع العملاء والشركاء:

تطوير وبناء علاقات قوية مع العملاء لضمان رضاهم واستمرارية التعامل.

العمل على بناء شراكات استراتيجية مع مزودي الخدمات والموردين.

• تحليل الأسواق والمنافسين:

مراقبة تطورات السوق وتحليل المنافسين للحصول على ميزة تنافسية.

إجراء أبحاث مستمرة لتحديث المعرفة بالاتجاهات الحالية وتقديم توصيات استراتيجية.

• اتخاذ القرارات الاستراتيجية:

المشاركة في اتخاذ قرارات مؤثرة على مستوى الشركة بما يخدم رؤية وأهداف الشركة.

التحليل والتخطيط لاتخاذ قرارات مالية وتشغيلية تساهم في تحسين الأداء العام.

التقديم على الوظيفة

للمهتمين الذين تتوفر لديهم الشروط، يُرجى إرسال السيرة الذاتية مع ذكر المسمى الوظيفي المطلوب إلى البريد الإلكتروني:

Eng@targetjo.com