iqraaPostsStyle6/random/3/{"cat":false}

وظائف Citi في الكويت: مطلوب Head of Custody

نبذة عن المقال: وظائف الكويت, وظائف Citi, Head of Custody, وظائف بنوك, القطاع المالي, توظيف الكويت, فرص عمل, البنوك والخدمات المالية

وظائف Citi في الكويت: مطلوب Head of Custody للعمل فوراً

صورة إعلان وظيفة Head of Custody لدى Citi في الكويت

جهة العمل: Citi

المجال: البنوك والخدمات المالية والمهنية والتأمين

الموقع: Kuwait City, Al Asimah, Kuwait

عدد الوظائف: 1

نوع العقد: دوام كامل (غير محدد صراحة)

تعلن Citi عن توفر فرصة وظيفية مميزة في الكويت لشغل منصب Head of Custody. هذه الفرصة موجهة للكفاءات الطموحة التي تسعى للانضمام إلى بيئة عمل احترافية تدعم التطور المهني المستمر وتقدم حلولاً مالية متطورة على مستوى عالمي. نحن نبحث عن مرشحين يمتلكون الشغف والقدرة على تحقيق إضافة نوعية في قطاع البنوك والخدمات المالية والمهنية والتأمين.

إذا كنت تبحث عن تحدٍ مهني جديد في منطقة Kuwait City, Al Asimah, Kuwait، فإن هذه الوظيفة تمثل خطوة مهمة في مسيرتك المهنية. توفر Citi بيئة محفزة تشجع على الابتكار والتميز، مما يتيح لك فرصة العمل مع نخبة من الخبراء في هذا المجال وتطوير مهاراتك بشكل مستمر.

تفاصيل فرص التوظيف

نظرة عامة على الفرص

الموقع والمجال وطبيعة الوظائف

تتمركز هذه الوظيفة في Kuwait City, Al Asimah, Kuwait، وتندرج ضمن قطاع البنوك والخدمات المالية والمهنية والتأمين. يتطلب الدور قدرة عالية على التكيف مع متطلبات العمل الديناميكية والمساهمة الفعالة في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للجهة.

تمثل هذه الفرصة إضافة حقيقية لأي محترف يسعى لبناء مسيرة مهنية مستدامة، حيث تتيح العمل في بيئة مؤسسية متقدمة تدعم التميز والابتكار في تقديم الخدمات.

عن جهة العمل: Citi

الخلفية والنشاط

نبذة موثقة عن الجهة

سيتي (Citi) هي مؤسسة مالية عالمية رائدة وشريك موثوق يقدم خدمات مصرفية ومالية متكاملة لتمكين النمو والتقدم الاقتصادي. من خلال شبكة عالمية تمتد عبر أكثر من 180 دولة وسوقًا، توفر سيتي حلولاً متطورة تشمل الخدمات المصرفية للمؤسسات، إدارة الثروات، والخدمات الشخصية، مما يمكنها من خدمة نحو 19,000 عميل مؤسسي، بما في ذلك 85% من شركات فورتشن 500. تدير سيتي تدفقات مالية تقارب 6 تريليونات دولار يومياً، وتقدم خبرات محلية ودولية لدعم الشركات في تلبية احتياجاتها عبر الحدود. في الكويت، تسهم سيتي بشكل فعال في تطوير قطاع الخدمات المالية من خلال تقديم خدمات الحفظ المالي والأوراق المالية (Custody Services)، وتعمل بتعاون وثيق مع الجهات التنظيمية والبنية التحتية للسوق المحلي مثل بورصة الكويت والشركة الكويتية للمقاصة لتعزيز الاستثمارات الأجنبية وتقديم مستويات خدمة استثنائية للعملاء.

البيئة المهنية والحضور المؤسسي

المنهج أو الخدمات والمرافق والثقافة

تدير Citi تدفقات مالية يومية تقارب 6 تريليونات دولار، وتقدم خدمات مصرفية، إدارة الثروات، وخدمات الأسواق والمؤسسات.

في السوق الكويتي، توفر Citi خدمات الحفظ المالي والأوراق المالية (Custody Services)، وتعمل بتعاون وثيق مع الجهات التنظيمية والبنية التحتية للسوق مثل بورصة الكويت.


الوظائف المتاحة

1. Head of Custody

الموقع: Kuwait City, Al Asimah, Kuwait نوع العقد: دوام كامل (غير محدد صراحة)

يتولى المرشح لهذا المنصب مسؤولية إدارة وتطوير الأعمال وفق أعلى المعايير المهنية المتبعة في الجهة.

مسؤوليات رئيس خدمات الحفظ المالي (Head of Custody)

  • Responsible for creating and executing clear business strategy for the local business in the context of the regional business strategy
  • Support business growth objectives, market share, and achieving revenue targets whilst retaining appropriate risk management discipline.
  • Maintain close control over P&L and control over expenses
  • Pitch for new business prospects, sales opportunities, and envisage new product offerings
  • End-to-end ownership and leadership for the delivery of custodial services including Operations
  • Interface and represent Citi franchise with market regulators and industry forums.
  • Build and maintain constructive relationship with internal stakeholders inside the franchise including but not limited to operations, corporate banking, treasury, compliance, and legal.
  • Ensure delivery of robust service level and high-level clients’ satisfaction through execution of service excellence programs. Also, exploring room for added services and efficiency / controls.
  • Remain close to market infrastructure (i.e. Boursa Kuwait, KCC) and promote initiatives to help develop the market and promote more foreign investments into Kuwait
  • Act as the first line of defence by monitoring, controlling business risk. Furthermore, handhold internal and external audits, and ownership of action points and CAPs
  • Overseeing BAU and act as first escalation point
  • Monitor regulatory changes and their impact on local franchise.
  • Lead advocacy efforts with market regulators and ensure visibility of thought leadership
  • Have an oversight into product manager responsibilities

المؤهلات والخبرة المطلوبة لوظيفة رئيس خدمات الحفظ المالي (Head of Custody)

  • +8 years’ experience in Custody Services
  • Detailed understanding of the Direct Custody and Clearing and Investor services in Kuwait
  • Experience of dealing with local market infrastructure and regulators
  • Experience of working across multiple products/geographies
  • University degree

المهارات المهنية والسلوكية

  • Arabic speaking
  • Risk management
  • Leadership
  • Business strategy execution
  • Sales and business development
  • Relationship management
  • Regulatory compliance

المزايا أو معلومات العقد المعلنة

  • لم تعلن الجهة تفاصيل المزايا أو الراتب في صفحة الوظيفة.

إرشادات مهنية للتقديم

تجهيز ملف الترشيح

السيرة الذاتية وملف الإنجاز والاستعداد للمقابلة

للتقديم على وظيفة رئيس خدمات الحفظ المالي (Head of Custody)، يُنصح بتحديث السيرة الذاتية لتسليط الضوء على الخبرات السابقة التي تتوافق مع متطلبات هذا الدور.

احرص على كتابة رسالة تغطية مخصصة توضح مدى شغفك بالانضمام إلى Citi وكيف يمكن لمهاراتك أن تسهم في تحقيق أهدافهم.

  • تأكد من خلو السيرة الذاتية من الأخطاء الإملائية واللغوية.
  • قم بتضمين أي شهادات أو دورات تدريبية ذات صلة بالمجال.
  • استعد للمقابلة من خلال البحث المتعمق عن نشاط الجهة ومشاريعها الحالية.

قراءة المتطلبات وتحليلها بدقة

إن الخطوة الأولى والأهم قبل الشروع في أي عملية تقديم هي القراءة المتأنية والفاحصة لجميع متطلبات الوظيفة المعلنة. في حالة وظيفة رئيس خدمات الحفظ المالي (Head of Custody)، يجب على المرشح أن يدرك أن هذا الدور يتطلب مزيجاً فريداً من الخبرات الفنية العميقة في مجال الحفظ المالي والمهارات القيادية والإدارية المتقدمة. يتوجب عليك تحليل كل نقطة من نقاط المسؤوليات والمؤهلات المطلوبة، ومطابقتها مع مسيرتك المهنية لضمان أنك تمتلك المقومات الأساسية التي تبحث عنها جهة العمل. لا تكتفِ بالقراءة السطحية، بل حاول استنباط التحديات الكامنة وراء كل متطلب، وكيف يمكن لخبراتك السابقة أن تشكل حلاً لهذه التحديات. إن الفهم العميق لمتطلبات الدور يعكس مدى جديتك واهتمامك بالانضمام إلى فريق العمل، ويمنحك ميزة تنافسية قوية منذ اللحظة الأولى.

بالإضافة إلى ذلك، يجب أن تولي اهتماماً خاصاً للمصطلحات التقنية والمهنية المستخدمة في الإعلان الوظيفي. تأكد من أنك تفهم تماماً معنى كل مصطلح وكيفية تطبيقه في سياق العمل الفعلي. إن استخدام هذه المصطلحات بشكل صحيح ومناسب في سيرتك الذاتية ورسالة التغطية يعزز من مصداقيتك ويظهر مدى إلمامك بمجال عملك. كما ينبغي عليك الانتباه إلى أي متطلبات خاصة أو استثنائية قد تكون مذكورة في الإعلان، مثل الحاجة إلى شهادات مهنية محددة أو خبرة في التعامل مع برامج أو أنظمة معينة. إن تلبية هذه المتطلبات الخاصة يمكن أن يكون العامل الحاسم في اختيارك للمرحلة التالية من عملية التوظيف.

تخصيص السيرة الذاتية لتتناسب مع متطلبات الدور

تعتبر السيرة الذاتية هي بطاقة تعريفك المهنية، وهي الأداة الأولى التي تستخدمها لإقناع مسؤولي التوظيف بمدى أهليتك للوظيفة. لذلك، من الضروري أن تقوم بتخصيص سيرتك الذاتية لتتناسب بشكل دقيق مع متطلبات وظيفة رئيس خدمات الحفظ المالي (Head of Custody). ابدأ بمراجعة جميع الأقسام في سيرتك الذاتية، وتأكد من أنها تعكس بوضوح الخبرات والمهارات التي تتوافق مع ما تبحث عنه جهة العمل. قم بتسليط الضوء على إنجازاتك السابقة في مجال الحفظ المالي، مع التركيز على النتائج الملموسة التي حققتها، مثل زيادة الإيرادات، تحسين الكفاءة التشغيلية، أو تقليل المخاطر. استخدم الأرقام والإحصائيات كلما أمكن ذلك لإعطاء وزن أكبر لإنجازاتك.

علاوة على ذلك، يجب أن تنتبه إلى تنسيق سيرتك الذاتية وتصميمها. اختر تصميماً احترافياً وبسيطاً يسهل قراءته وتصفحه. استخدم خطوطاً واضحة ومقروءة، وتجنب استخدام الألوان الزاهية أو الزخارف المبالغ فيها. قم بتنظيم المعلومات بشكل منطقي ومتسلسل، مع وضع أحدث الخبرات والمؤهلات في البداية. لا تنسَ أن تدرج قسماً خاصاً للمهارات، وتذكر فيه جميع المهارات الفنية والشخصية التي تتطلبها الوظيفة. كما ينبغي عليك مراجعة سيرتك الذاتية بعناية للتأكد من خلوها من أي أخطاء إملائية أو نحوية، فهذه الأخطاء قد تعطي انطباعاً سلبياً عن مدى احترافيتك واهتمامك بالتفاصيل.

إبراز الإنجازات المهنية السابقة

في سوق العمل التنافسي اليوم، لا يكفي مجرد سرد المهام والمسؤوليات التي قمت بها في وظائفك السابقة. بل يجب عليك أن تركز بشكل أساسي على إبراز الإنجازات المهنية التي حققتها وكيف ساهمت في نجاح المؤسسات التي عملت بها. إن تسليط الضوء على إنجازاتك يعطي مسؤولي التوظيف صورة واضحة عن قدراتك الحقيقية ومدى القيمة التي يمكن أن تضيفها إلى فريق العمل. عند الحديث عن إنجازاتك، حاول أن تستخدم منهجية (STAR) والتي تعني (الموقف، المهمة، الإجراء، النتيجة). ابدأ بوصف الموقف أو التحدي الذي واجهته، ثم وضح المهمة التي كان يتعين عليك القيام بها، بعد ذلك اشرح الإجراءات والخطوات التي اتخذتها لحل المشكلة أو تحقيق الهدف، وأخيراً، استعرض النتائج الإيجابية التي تحققت بفضل جهودك.

الاستعداد الجيد للمقابلة الشخصية

تعتبر المقابلة الشخصية هي المرحلة الحاسمة في عملية التوظيف، وهي الفرصة الذهبية التي تتيح لك التواصل المباشر مع مسؤولي التوظيف وإقناعهم بمدى أهليتك للوظيفة. لذلك، فإن الاستعداد الجيد للمقابلة يعد أمراً في غاية الأهمية. ابدأ بجمع أكبر قدر ممكن من المعلومات عن جهة العمل، نشاطها، منتجاتها أو خدماتها، ومكانتها في السوق. حاول أن تفهم رؤية المؤسسة وأهدافها الاستراتيجية، وكيف يمكن لدورك كـ (Head of Custody) أن يساهم في تحقيق هذه الأهداف. إن إظهار معرفتك العميقة بجهة العمل يعكس مدى اهتمامك وجديتك، ويترك انطباعاً إيجابياً قوياً لدى مسؤولي التوظيف.

تحليل طبيعة القطاع والتحديات الحالية

إن العمل في قطاع البنوك والخدمات المالية يتطلب فهماً عميقاً وشاملاً لطبيعة هذا القطاع والتحديات التي يواجهها في الوقت الراهن. يتميز هذا القطاع بالتغير المستمر والتطور السريع، سواء من حيث التشريعات والقوانين المنظمة، أو من حيث التقنيات والأدوات المستخدمة. لذلك، يجب على المرشح لوظيفة (Head of Custody) أن يكون على دراية تامة بأحدث الاتجاهات والتطورات في هذا المجال. قم بمتابعة الأخبار الاقتصادية والمالية بانتظام، واقرأ التقارير والدراسات المتخصصة التي تتناول واقع ومستقبل قطاع الخدمات المالية. إن الإلمام بهذه المعلومات سيساعدك على فهم السياق العام الذي تعمل فيه المؤسسة، وسيمكنك من تقديم رؤى وأفكار مبتكرة تساهم في تطوير العمل وتحسين الأداء.

التنسيق الفعال بين الفرق والأقسام المختلفة

في بيئة العمل المؤسسية الحديثة، لم يعد النجاح يعتمد على الجهود الفردية فقط، بل أصبح يتطلب تعاوناً وثيقاً وتنسيقاً فعالاً بين مختلف الفرق والأقسام. إن دور (Head of Custody) يتطلب التفاعل المستمر مع العديد من الأطراف الداخلية والخارجية، مثل فرق العمليات، إدارة المخاطر، الشؤون القانونية، والجهات الرقابية. لذلك، يجب أن تمتلك مهارات اتصال وتواصل ممتازة تمكنك من بناء علاقات عمل إيجابية ومثمرة مع جميع المعنيين. احرص على تعزيز ثقافة العمل الجماعي والتعاون داخل فريقك، وشجع على تبادل المعرفة والخبرات بين أفراد الفريق.

إرشادات هامة لليوم الأول في العمل

يعتبر اليوم الأول في العمل الجديد بمثابة نقطة الانطلاق في رحلتك المهنية الجديدة، وهو اليوم الذي تترك فيه انطباعك الأول لدى زملائك ومديريك. لذلك، يجب أن تستعد لهذا اليوم بشكل جيد لضمان بداية ناجحة وموفقة. احرص على الحضور في الوقت المحدد أو حتى قبل الموعد بقليل، فهذا يدل على مدى التزامك واحترامك لمواعيد العمل. ارتدِ ملابس مهنية مناسبة لبيئة العمل، وتأكد من أن مظهرك يعكس مدى احترافيتك وجديتك. كن مبتسماً وودوداً في تعاملك مع الجميع، ولا تتردد في المبادرة بالتعريف بنفسك والتعرف على زملائك الجدد. استمع جيداً للتوجيهات والإرشادات التي ستقدم لك في يومك الأول، وقم بتدوين الملاحظات الهامة لتتمكن من الرجوع إليها لاحقاً.


كيفية التقديم

خطوات إرسال الطلب

الوجهة الرسمية المعتمدة للتقديم

راجع بياناتك ومستنداتك، ثم استخدم وسيلة التقديم الرسمية أدناه. لا ترسل معلوماتك خارج الوجهة المعتمدة في هذا الإعلان.

التصنيفات

شارك المقال لتنفع به غيرك

قد تُعجبك هذه المشاركات

إرسال تعليق

ليست هناك تعليقات

4479683313496839483

العلامات المرجعية

قائمة العلامات المرجعية فارغة ... قم بإضافة مقالاتك الآن

    البحث