BITS Pilani Dubai Campus تطلب أعضاء هيئة تدريس في دبي

يعلن BITS Pilani Dubai Campus في دبي عن فرصتين لأعضاء هيئة التدريس برتبتي أستاذ مشارك وأستاذ، ضمن مسار التعليم الجامعي. وتشترط الوظيفتان الدكتوراه في تخصص ذي صلة، مع سجل موثق في التدريس والبحث العلمي والمشروعات البحثية الممولة. وتختلف متطلبات الخبرة والنشر والإشراف بين الرتبتين، لذلك يعرض الإعلان شروط كل مسمى بصورة مستقلة، بما يساعد المتقدم على مقارنة مؤهلاته بالرتبة المناسبة قبل بدء إجراءات التقديم عبر صفحة التسجيل الرسمية الخاصة بالوظائف الأكاديمية.

لا يقتصر تقييم الأهلية هنا على الدرجة العلمية أو المسمى الحالي، بل يشمل طبيعة الخبرة بعد الدكتوراه، وعدد المنشورات، ومكانة المجلات، والإشراف على الباحثين، وإنجاز مشروعات ممولة بأدوار محددة. ولهذا يُستحسن التعامل مع الشروط بوصفها عناصر قابلة للإثبات، لا عبارات عامة في السيرة الذاتية. ويمكن للمتقدم بناء جدول شخصي يربط كل شرط بوثيقته المناسبة، مع الفصل بين الإنجازات الفردية والمشتركة وتحديد صفته في كل مشروع أو إشراف.

تفاصيل فرص التوظيف

نظرة عامة على الفرص

الموقع والمجال وطبيعة الوظائف

تبدأ الوظيفتان بعقد محدد المدة لثلاث سنوات، وفق بيانات التوظيف المنشورة. ويبلغ الراتب الأساسي عند الالتحاق برتبة أستاذ مشارك 10,000 درهم إماراتي، مقابل 11,400 درهم إماراتي لرتبة أستاذ. وتضاف لكل منهما علاوة سكن تعادل 40% من الراتب الأساسي، وعلاوة خاصة مقدارها 4,000 درهم إماراتي شهريًا. وتُعرض المزايا المتطابقة في قائمة مشتركة منفصلة، حتى تبقى الفروق المالية بين الرتبتين واضحة دون تكرار تفاصيل التعويضات داخل كل قسم من أقسام الوظائف المعروضة.

تتطلب رتبة الأستاذ المشارك ست سنوات على الأقل من الخبرة بعد الدكتوراه، تشمل ثلاث سنوات على الأقل بمستوى أستاذ مساعد أو ما يعادله. أما رتبة الأستاذ فتتطلب عشر سنوات على الأقل بعد الدكتوراه، تشمل أربع سنوات على الأقل بمستوى أستاذ مشارك أو ما يعادله. وتحتسب البيانات الخبرة في التدريس و/أو البحث؛ لذا ينبغي عرض المسار الأكاديمي بطريقة تبين الرتبة وطبيعة العمل والمدة، بدل الاكتفاء بإجمالي سنوات الخدمة في السيرة الذاتية.

لم تُنشر قائمة مستقلة بواجبات الوظيفتين، كما لم يُحدد قسم أكاديمي لكل منهما في البيانات المتاحة. ولذلك تصف نقاط المسؤوليات أدناه مجالات النشاط الواردة في شروط الأهلية، ولا تضيف تكليفات تدريسية أو إدارية غير معلنة. كذلك لا يحدد الإعلان مواد دراسية بعينها أو عبئًا تدريسيًا أو تخصصًا دقيقًا للدكتوراه، وإنما يشترط تخصصًا ذا صلة؛ ومن المهم ألا يحول المتقدم هذه المساحات غير المحددة إلى افتراضات عند تفسير مدى ملاءمة خبرته.

متطلبات ومعلومات مشتركة بين الوظائف

• زيادة سنوية بنسبة 3% وفق جدول الأجور.
• صندوق للتطوير المهني بقيمة 4,000 درهم إماراتي لكل عام أكاديمي.
• منحة تأسيسية لمرة واحدة بقيمة 100,000 درهم إماراتي.
• منحة لبدء البحث لمرة واحدة بقيمة 20,000 درهم إماراتي.
• بدل انتقال بحد أقصى 6,500 درهم إماراتي للقادمين من خارج الإمارات، أو 1,000 درهم إماراتي للانتقال داخل الإمارات.
• مكافأة نهاية الخدمة وفق قانون العمل الإماراتي.
• تأمين طبي بقيمة 4,500 درهم إماراتي سنويًا.
• بدل تعليم الأبناء: إعفاء من رسوم الدراسة في برامج الدرجة الجامعية الأولى والدرجات العليا لدى BITS Pilani Dubai Campus، وفق السياسة المعتمدة.
• بدل سفر جوي سنوي بقيمة 2,500 درهم إماراتي لكل شخص مستحق، يشمل الموظف والزوج أو الزوجة وثلاثة أبناء معالين، وفق سياسة المعهد.
• إجازة مدفوعة لمدة 45 يومًا لكل عام أكاديمي.
• إجازات أخرى تشمل إجازة مرضية لمدة 15 يومًا لكل عام أكاديمي، وإجازة عارضة خاصة لمدة 10 أيام لكل سنة تقويمية، وغيرها وفق قواعد الإجازات لدى المعهد.
• المهارات المشتركة المطلوبة: التدريس، والبحث العلمي، والبحث والتطوير الممول، والإشراف على طلبة الدكتوراه.

عن جهة العمل: BITS Pilani Dubai Campus

الخلفية والنشاط

نبذة موثقة عن الجهة

يعرّف BITS Pilani Dubai Campus نفسه بأنه الحرم الدولي الوحيد لمؤسسة BITS Pilani، وتذكر صفحته الرسمية اسم المؤسسة Birla Institute of Technology & Science, Pilani. كما يصف الحرم نفسه بأنه معهد هندسي متميز في الإمارات. وتضع هذه الهوية المؤسسية الوظيفتين ضمن إطار أكاديمي يرتبط بالتعليم الهندسي، مع بقاء شروطهما المنشورة عامة من حيث التخصص ذي الصلة؛ فلا تحدد بيانات التوظيف قسمًا هندسيًا بعينه أو مجالًا بحثيًا محددًا لأي من الرتبتين الأكاديميتين.

تذكر الصفحة الرئيسية للحرم وجود ثمانية أقسام تغطي العلوم البحتة والعلوم التطبيقية والعلوم الإنسانية والإدارة. ويعرض هذا التنوع نطاق المجالات الأكاديمية داخل المؤسسة، دون أن يعني توزيع الوظيفتين المعلنتين على أقسام محددة. وبالنسبة للباحث عن وظيفة جامعية، تساعد هذه المعلومة على فهم اتساع السياق المؤسسي الذي تنتمي إليه الفرص، بينما يظل تحديد الأهلية قائمًا على الدكتوراه والخبرة والنشر والإشراف والمشروعات كما وردت في شروط كل رتبة، لا على تخمين القسم المستهدف.

البيئة المهنية والحضور المؤسسي

المنهج أو الخدمات والمرافق والثقافة

يقع الحرم في مدينة دبي الأكاديمية العالمية، وتصف الجهة أقسامها بأنها يقودها أعضاء هيئة تدريس ذوو مؤهلات وخبرة، كما تؤكد ارتباط برامجها باحتياجات الصناعة. وتذكر الصفحة الرئيسية أكثر من 300 شركة توفر فرص تدريب، إلى جانب تدريب صناعي يمتد سبعة أشهر ونصف ضمن نظام التدريب العملي. وهذه معلومات عن البيئة التعليمية العامة للحرم، وليست وصفًا لمهام إضافية على الأستاذ أو الأستاذ المشارك، ولا مزايا شخصية مستقلة مرتبطة بالتعيين في الوظيفتين.

تذكر الجهة أنها تشجع البحث بين العاملين والطلبة، وأن عدد خريجيها يتجاوز 6,000 خريج، كما تشير إلى أكثر من 50 شركة ناشئة أنشئت خلال فترة خمس سنوات. وتفيد كذلك بحصول الحرم على تقييم خمس نجوم من هيئة المعرفة والتنمية البشرية بالشراكة مع (QS). وترتبط هذه المعلومات بالسياق البحثي والتعليمي للمؤسسة؛ أما متطلبات الإنجاز الفردي للمتقدمين فتظل محددة في قوائم الأهلية، خصوصًا المنشورات العلمية والمشروعات الممولة والإشراف على طلبة الدكتوراه لكل رتبة.

---

الوظائف المتاحة

1. Apply For Associate Professor

الموقع: دبي | نوع العقد: عقد أولي محدد المدة لثلاث سنوات

تخاطب فرصة الأستاذ المشارك أصحاب الخبرة الأكاديمية بعد الدكتوراه ممن يجمعون بين التدريس والبحث والإشراف، ولديهم إنجازات ممولة تستوفي الحدود المنشورة. ويتميز هذا المسار باشتراط خبرة سابقة بمستوى أستاذ مساعد أو ما يعادله، إلى جانب حد أدنى محدد للمنشورات والمجلات الدولية. كما يقبل شرط التأهيل السابق للدكتوراه الدرجة الأولى أو نسبة 60%، وفق المستويات المذكورة في القائمة؛ ولذلك ينبغي مراجعة السجل الدراسي مع سجل الخبرة، لا الاعتماد على أحدهما وحده عند فحص الأهلية.

مسؤوليات أستاذ مشارك

• التدريس الجامعي مجال نشاط وارد ضمن شرط إثبات التميز للأستاذ المشارك، دون نشر تفاصيل منفصلة عن الواجبات التدريسية.
• البحث العلمي والبحث والتطوير الممول مجالان واردان ضمن أهلية هذه الرتبة، دون تحديد تكليفات بحثية مستقلة.
• الإشراف على طلبة الدكتوراه نشاط أكاديمي يستند إليه شرط الخبرة الإشرافية، وليس وصفًا منشورًا لعبء إشرافي بعد التعيين.

المؤهلات والخبرة المطلوبة لوظيفة أستاذ مشارك

• دكتوراه في تخصص ذي صلة من مؤسسة ذات مكانة مرموقة، مع الحصول على الدرجة الأولى أو نسبة 60% في مستوى الماجستير في الهندسة (ME)، أو الماجستير في الفلسفة (MPhil)، أو الماجستير في الصيدلة (MPharm)، أو ماجستير إدارة الأعمال (MBA)، أو التأهيل السابق للدكتوراه.
• خبرة لا تقل عن ست سنوات بعد الدكتوراه في التدريس و/أو البحث، منها ثلاث سنوات على الأقل بمستوى أستاذ مساعد أو ما يعادله.
• تميز مثبت في التدريس والبحث العلمي والبحث والتطوير الممول.
• عشرة منشورات علمية على الأقل، منها خمسة في مجلات ذات مكانة دولية مرموقة.
• الإشراف على طالب دكتوراه واحد على الأقل، بصورة مستقلة أو بالاشتراك مع مشرف آخر.
• إنجاز مشروع بحث وتطوير ممول واحد على الأقل بقيمة 500,000 روبية هندية أو أكثر بصفة باحث رئيسي، أو بدلًا من ذلك إنجاز مشروعين ممولين بصفة باحث رئيسي مشارك، بقيمة 500,000 روبية هندية أو أكثر لكل مشروع.

المهارات المهنية والسلوكية

• إظهار الكفاءة التدريسية المطلوبة لرتبة أستاذ مشارك.
• تنفيذ البحث العلمي ومشروعات البحث والتطوير المدعومة بتمويل.
• ممارسة الإشراف البحثي على طالب دكتوراه بصورة فردية أو مشتركة.

المزايا أو معلومات العقد المعلنة

• لم تُعلن الجهة تفاصيل المزايا أو الراتب لوظيفة أستاذ مشارك.

2. Apply For Professor

الموقع: دبي | نوع العقد: عقد أولي محدد المدة لثلاث سنوات

تستهدف فرصة الأستاذ سجلًا أكاديميًا أوسع من حيث الخبرة والمنشورات والإنجاز البحثي، مع اشتراط استمرار التميز وإمكانات القيادة في البحث والتعليم وبناء المؤسسة. ويختلف مسار الإشراف المقبول عن رتبة الأستاذ المشارك، إذ يسمح بالإشراف المستقل على طالب واحد أو الإشراف المشترك على طالبين. كما تتضمن المشروعات الممولة بدائل محددة تجمع بين صفة الباحث الرئيسي والباحث الرئيسي المشارك، ما يستدعي توثيق الصفة والتمويل والإنجاز لكل مشروع على حدة عند مراجعة المتطلبات المنشورة.

مسؤوليات أستاذ

• التعليم والبحث مجالا نشاط تستند إليهما أهلية الأستاذ، مع اشتراط تميز مستمر دون نشر قائمة تكليفات تفصيلية.
• البحث والتطوير الممول مجال عمل أكاديمي يظهر في متطلبات إنجاز المشروعات لهذه الرتبة، دون تحديد مشروعات مستقبلية.
• القيادة في البحث والتعليم وبناء المؤسسة مجال وارد صراحة ضمن إمكانات المرشح المطلوبة، وليس تكليفًا إداريًا محددًا.

المؤهلات والخبرة المطلوبة لوظيفة أستاذ

• دكتوراه في تخصص ذي صلة من مؤسسة ذات مكانة مرموقة، مع الحصول على الدرجة الأولى في مستوى الماجستير في الهندسة (ME)، أو الماجستير في الفلسفة (MPhil)، أو الماجستير في الصيدلة (MPharm)، أو ماجستير إدارة الأعمال (MBA)، أو التأهيل السابق للدكتوراه.
• خبرة لا تقل عن عشر سنوات بعد الدكتوراه في التدريس و/أو البحث، منها أربع سنوات على الأقل بمستوى أستاذ مشارك أو ما يعادله.
• تميز مستمر في التدريس والبحث العلمي والبحث والتطوير الممول.
• إمكانات القيادة في البحث والتعليم وبناء المؤسسة.
• عشرون منشورًا علميًا على الأقل، منها عشرة في مجلات ذات مكانة دولية مرموقة.
• الإشراف المستقل على طالب دكتوراه واحد على الأقل، أو بدلًا من ذلك الإشراف المشترك مع مشرف آخر على طالبَي دكتوراه.
• إنجاز مشروعَي بحث وتطوير ممولين على الأقل بصفة باحث رئيسي، بقيمة 500,000 روبية هندية أو أكثر لكل مشروع؛ أو إنجاز مشروع واحد بهذه القيمة بصفة باحث رئيسي، إضافة إلى مشروعين بصفة باحث رئيسي مشارك بالقيمة نفسها لكل مشروع.

المهارات المهنية والسلوكية

• الحفاظ على تميز تدريسي وبحثي مستمر ملائم لرتبة أستاذ.
• إنجاز مشروعات بحث وتطوير ممولة بصفة باحث رئيسي أو باحث رئيسي مشارك بحسب البدائل المحددة.
• القيادة في البحث والتعليم وبناء المؤسسة.
• الإشراف المستقل أو المشترك على الباحثين في مرحلة الدكتوراه وفق متطلبات الرتبة.

المزايا أو معلومات العقد المعلنة

• لم تُعلن الجهة تفاصيل المزايا أو الراتب لوظيفة أستاذ.

إرشادات مهنية للتقديم

تجهيز ملف الترشيح

السيرة الذاتية وملف الإنجاز والاستعداد للمقابلة

لإعداد سجل النشر، أنشئ قائمة مرتبة تفصل المقالات المنشورة في المجلات عن أنواع الإنتاج العلمي الأخرى، ثم أبرز منها ما يتعلق بشرط المجلات ذات المكانة الدولية. أضف بيانات ببليوغرافية دقيقة، ووضح مساهمتك البحثية عندما يكون العمل مشتركًا. لا تفترض أن كل إنتاج علمي يدخل تلقائيًا في العدد المطلوب؛ بل راجع طبيعة كل منشور، واجعل العدد الإجمالي والعدد الخاص بالمجلات واضحين بصورة تسمح بالمقارنة المباشرة مع شروط الرتبة التي تختار التقدم إليها.

في توثيق التمويل، أعد بطاقة مختصرة لكل مشروع منجز تشمل موضوعه، وقيمته، والجهة الممولة، وصفتك البحثية، وما يثبت اكتماله. افصل بين الباحث الرئيسي والباحث الرئيسي المشارك، لأن البدائل المنشورة لا تعامل الصفتين بالطريقة نفسها. وبالنسبة للإشراف، بيّن ما إذا كان مستقلًا أو مشتركًا وعدد طلبة الدكتوراه المرتبطين به. هذه طريقة لتنظيم أدلتك المهنية، وليست قائمة مستندات إضافية تفرضها الجهة أو إجراءً معلنًا ضمن خطوات التسجيل الرسمية في صفحة التوظيف الأكاديمي.

حضّر ملفًا تدريسيًا انتقائيًا يشرح كيف تصمم تعلمًا جامعيًا مناسبًا لتخصصك، ويعرض أمثلة قابلة للفهم على التقويم وتطوير المحتوى. ويمكن أن تضمّن تأملًا مهنيًا يربط قراراتك التعليمية بنتائج تعلم محددة بدل الاكتفاء بقائمة المقررات التي درستها. ولرتبة الأستاذ، جهّز كذلك أمثلة واقعية على مساهماتك القيادية في التعليم أو البحث أو بناء المؤسسة، مع بيان أثر مساهمتك تحديدًا. هذه أدوات للتحضير المهني، ولا تعني أن الجهة أعلنت طلب ملف تدريسي أو عرض نموذجي.

• راجع تسلسل رتبك الأكاديمية، وتأكد من وضوح مدة الخبرة بعد الدكتوراه والمدة التي قضيتها في الرتبة السابقة المطلوبة.
• افصل المنشورات العلمية عن الأعمال قيد الإعداد، حتى لا تختلط الإنجازات المكتملة بما لا يحقق عدد المنشورات المذكور.
• استخدم جدولًا مستقلًا للمشروعات الممولة يوضح قيمة كل مشروع وصفتك فيه ودليل إنجازه، بدل جمع التمويل في رقم واحد.
• جهّز وصفًا دقيقًا للإشراف على الدكتوراه يميز الحالات المستقلة عن المشتركة، مع تجنب احتساب الحالة نفسها أكثر من مرة.
• اختر أمثلة تدريسية مرتبطة بتخصصك تشرح أساليب التقويم وتطوير المقرر، بدل عرض فلسفة تعليمية عامة لا تدعمها ممارسة واضحة.
• لرتبة الأستاذ، صغ أمثلة القيادة حول مساهمتك الفعلية ونتائجها في البحث أو التعليم أو بناء المؤسسة، دون توسيع مسؤولياتك.

---

كيفية التقديم

خطوات إرسال الطلب

التقديم عبر بوابة التوظيف الرسمية لـ BITS Pilani Dubai Campus

انتقل إلى صفحة التسجيل الرسمية لوظائف أعضاء هيئة التدريس لدى الجهة، ثم أدخل الاسم وبيانات الميلاد والبريد الإلكتروني في الحقول المخصصة. تتيح الصفحة خيار التسجيل وخيار المتابعة للتقديم؛ استخدم الخيار المناسب لحالتك، ثم تابع ما تعرضه البوابة من خطوات. وتضم الصفحة أيضًا إيضاحًا بشأن إعلانات الوظائف الوهمية وصفحة لشروط أهلية حرم دبي، ويمكن الاطلاع عليهما قبل استكمال الطلب. لا تؤكد بيانات مسار التقديم المتاحة وجود خطوة لرفع السيرة الذاتية، لذلك لا تُدرج هنا باعتبارها إجراءً معلنًا.